성희롱 예방교육과 성폭력 예방교육을 구분하여 실시하거나, 성평등 관점에서 통합교육을 실시할 때 활용될 수 있습니다. 대학은 이 콘텐츠를 활용하여 교육한 후 성희롱·성폭력에 관한 대학 자체 규정과 상담 및 신고사건의 처리제도 등에 관하여 교육하는 것이 필요하다.
이 장에서는 남녀평등과법
1. 남녀평등의 개념과 기본원리, 실현전략에 관하여 서술하시오.
1) 남녀평등의 개념과 기본원리
20세기 후반에 등한하여 지금까지 발전해 온 남녀평등의 개념은 “남성과 여성이 성과 관련한 차별, 편견, 비하와 폭력 없이 인권을 동등하게 보장받고 상호간의 차이를 고려하며 가정과 사회에 동등
폭력행위로서 피해자에 대해 정신적·신체적 손상과 고통을 주고 인간의 존엄성과 성적 자기결정권 등의 인권을 침해하는 행위”를 통칭한다.
가정폭력가정폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법 제2조제1
“가정구성원 사이의 신체적, 정신적 또는 재산상 피해를 수반하는 행위”이다.
성매매성매
남녀평등의 개념
남녀평등(gender equality)이란 평등권에 기초하여 남성 또는 여성이 성을 이유로 하는 차별·폭력, 소외·편견을 받지 않고 인간의 존엄과 권리 및 자유를 동등하게 보장받는 한편, 개성과 성별에 따른 고유한 특성을 존중받으며 가정과 사회에 동등하게 참여하고 책임을 분담하는 것을 말
양성평등 이념을 실현하기 위한 국가와 지방자치단체의 책무 등에 관한 기본적인 사항을 규정함으로써 정치ㆍ경제ㆍ사회ㆍ문화의 모든 영역에서 양성평등을 실현하는 것을 목적으로 한다.”
2) 기본이념
“개인의 존엄과 인권의 존중을 바탕으로 성차별적 의식과 관행을 해소하고, 여성과 남성